Ваш регион — Костанай?
Работа в области управления персоналом, тренинги в Костанае
19 вакансий
Популярные
Все
Сортировка
Постоянная работа
Отрасль компании
Тип занятости
График работы
Исключение
Отклик без резюме
Ведение учета личного состава компании, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации. Ведение и оформление документации – входящей, исходящей...
Отличное знание ТК. Компьютерная грамотность (Word, Excel, Project, Outlook, 1С).
Отправлено
Контроль и ведение табельного учета рабочего времени сотрудников предприятия. Контроль своевременности представления работниками листков о временной нетрудоспособности и других документов...
Средне-специальное/ высшее образование (приветствуется экономическое). Опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет (из них не менее...
Отправлено
Эффективное управление сменой. Обеспечение максимального увеличения объема продаж и прибыли ресторана. Соблюдение стандартов компании. Поддержание высокого уровня качества продукции и...
Высшее/средне-специальное образование. Опыт работы в сфере гостиничного/ресторанного бизнеса/продаж приветствуется. Коммуникабельность, ответственность, организаторские способности, исполнительность, ориентация на...
Отправлено
Построение и управление процессом обучения персонала. Составление планов обучения, организация выполнения планов обучения, анализ результатов обучения персонала. Разработка учебных методик...
Высшее образование (предпочтительно психологическое, педагогическое). Опыт работы в сфере обучения и оценки персонала. Обязателен опыт работы с СДО.
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Организовать эффективную работу магазина. Выполнять ежемесячно план по товарообороту и КPI показатели. Сформировать целеустремленную и стабильную команду. Обучать, мотивировать, развивать...
Вы готовы работать с активными продажами. У вас есть опыт на руководящей должности в сфере retail. Вы успешно применяете знания...
Отправлено
Работа с персоналом в соответствии с общими целями компании. Выстраивание HR- политики с нуля. Разработка и внедрения стандартов работы с...
Опыт на аналогичной позиции. Высшее образование. Владение современными методами оценки персонала и регламентации его функций. Знание ТК РК.
Отправлено
Отклик без резюме
Набор персонала. Адаптация новых сотрудников. Координация обучения сотрудников. Координация и проведение аттестации сотрудников. Кадровый учет сотрудников, прием, увольнение, перевод , отпуска.
В\о. Знание основных методики и ресурсов для подбора. Ответственность, ориентированность на результат, стремление к личностному росту. Ответственность, внимательность, исполнительность...
Отправлено
Наблюдение за рынком труда, владение информацией о сложившейся ситуации с кадрами, средней заработной плате на рынке и информирование об этом...
Высшее образование, оно может быть юридическим, экономическим, психологическим, педагогическим, торговым – по большому счету любым, но обязательно глубоким и системным.
Отправлено
Активный поиск кандидатов, с привлечением различных источников. Отбор резюме, первичное интервью по телефону. Проведение личных интервью с кандидатами. Предоставление отчетности.
Образование гуманитарные науки (желательно психология). Опыт работы с большим объемом информации. Умение находить нестандартные решения. Умение грамотно планировать свое рабочее...
Отправлено
Ведение кадрового учета компании. Разработка и внедрение ЛНА. Подбор персонала по линейным позициям. Организация обучений для персонала. Организация корпоративных мероприятий.
Знание Трудового законодательства. Опыт в разработке ЛНА. Опыт работы в подборе персонала. Опыт работы менеджером по персоналу от 3-х...
Отправлено
Поиск новых клиентов. Заключение договоров. Контроль исполнения заключенных договоров.
Высшее образование. Опыт работы в продажах. Знание региона.
Отправлено
Активный поиск, размещение рекламы в СМИ и Интернете. Проведение телефонных интервью, собеседований. Разработка и внедрение программ по привлечению и удержанию...
Образование: высшее. Знание различных технологий поиска персонала. Ответственность, исполнительность, внимательность. Высокий уровень коммуникативных навыков, ответственность, инициативность. Высокая трудоспособность.
Отправлено
Отклик без резюме
Подбор кадров, руководить хозяйственной - экономической деятельностью организации. Дополнительные обязанности при собеседовании.
Опыт работы не менее 2 лет на руководящих должностях. Высшее образование экономическое или юридическое.
Отправлено
Ведет учет личного состава компании, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации. Оформляет прием, перевод и увольнение работников...
Опыт работы не менее 3 лет по специальности. Отличное знание ТК. Знание 1С Предприятие 8. Зарплата и Управление Персоналом.
Отправлено
Будьте первыми
Проведение обучения для новых сотрудников Компании. Организация и ведение стажировки новичков. Оценка компетентности стажеров. Формирование методических материалов.
Опытом проведения обучения. Навыками работы с группой. Навыками работы наставником.
Отправлено
Формирование и контроль выполнения планов сотрудников. Создание и управление эффективной проектной командой. Обеспечение, контроль и анализ качества работы операторов.
Навыками управления персоналом. Опытом работы в аналогичной должности руководителем, супервайзером, старшим оператором в call-центрах или в отделе продаж (будет...
Отправлено
Отклик без резюме
Руководство персоналом АЗС, учет нефтепродуктов на АЗС. Знать и выполнять требования по промышленной безопасности при эксплуатации нефтебаз и автозаправочных станций.
Высшее образование, опыт работы руководителем, отличное знание компьютера.
Отправлено
Отклик без резюме
Поиск и подбор персонала, формирование кадрового резерва. Составление профилей должности и портрета соискателя. Размещение объявлений на открытые вакансии компании.
Высокие коммуникативные навыки, ответственность. Пунктуальность, умение находить общий язык с людьми. Обязателен опыт работы менеджером по персоналу. Знание современных методов...
Отправлено
Аудит звонков. Тестирование сотрудников.
Опыт работы на аналогичной должности. Умение работать с коллективом.
Отправлено
Многие выпускники вузов, как и многие другие люди, считают, что работа в области тренингов и управления персоналом приносящая хороший заработок – это выдумка. Наш сайт поможет развеять этот миф! Наш каталог вакансий всегда полон интересных и прибыльных предложений работы сотен направлений. Здесь вы без труда сможете найти вакансии в области тренингов и управления персоналом любых специальностей: начиная с ассистента в отделе кадров, вплоть до руководителя отдела. Начните новую, яркую жизнь с новой должности!
