Работа в области управления персоналом, тренинги в Костанае

Поиск сотрудников по открытым вакансиям, согласно штатного расписания. Проведение первичных собеседований. Организация собеседовании кандидатов с непосредственными руководителями. Размещение объявлений с...

Опыт работы не обязателен. Активная жизненная позиция. Огромное желание расти и развиваться в сфере управления персоналом. Владение офисными программами и...

Подбор и адаптация персонала. Решение конфликтных ситуаций.

Высшее образование. Опыт работы в сфере HR, управления персоналом. Ответственность, стрессоустойчивость.

Поиск, подбор, учет и адаптация персонала. Документальное оформление приема и увольнения сотрудников. Перевода персонала на другие штатные единицы согласно нормам...

Прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством. Учет личного состава организации, его подразделений. Создание, ведение личных дел...

Опыт работы не менее 3 лет по специальности. Опыт ведения КДП от 250 человек. Знание ТК РК. Знание 1С...

Ведение учета личного состава предприятия. Оформление прием, перевод и увольнение работников. Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них...

Опыт работы.

Изучение рынка. Осуществление мониторинга цен конкурентов. Анализ причин направления покупателями претензий. Сбор информации о спросе на товары, анализ потребностей клиентов.

Высшее, среднее специальное образование. Грамотная речь, навыки делового общения. Аналитический склад ума. Дисциплинированность. Умение работать в команде.

Ведение кадрового учета предприятия согласно Трудовому Кодексу РК (прием, перевод,увольнение сотрудников, отпуска,графики работы). Замещение офис-менеджера на период...

Уверенный пользователь ПК. Знание Трудового кодекса, кадрового делопроизводства.

Составление табелей и графиков учета рабочего времени. Расстановка персонала по рабочим местам, согласно графиков работы. Прием , учет, хранение и выдача...

Разрабатывать программы и учебные материалы для корпоративного обучения, дистанционные курсы и видеоролики. Проводить первичное обучение сотрудников должности и проектам.

Опыт работы на аналогичной позиции. Навыки публичных выступлений, презентации, грамотная речь. Про-активность, быстрая обучаемость, желание саморазвития, ответственность.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с Трудовым Законодательством. Оформление приемов, увольнений, перемещений, отпусков сотрудников. Оформление личных дел...

Средне специальное/ высшее образование. Отличное знание Трудового Законодательства.

Возглавлять работу по комплектованию организации кадрами работников требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем организации...

Высшее юридическое/экономическое образование. Стаж работы в образовании в сфере УЧР не менее 3-х лет. Грамотная письменная и устная...

Полный цикл подбора персонала на открытые вакансии (80% IT; 20% другие вакансии: sales, account, support). - Координация кандидата с техническими специалистами...

Опыт точечного подбора от 1-ого года (как преимущество в IT компаниях). - Знания и навыки оценки soft skills. -

Поиск и подбор персонала различными методами. Построение системы адаптации сотрудников. Построение эффективных коммуникаций внутри компании. Исследование рынка труда и кандидатов...

Умение определять компетенции работника, составить портрет идеального кандидата, исходя из задач бизнеса, и в соответствии с этим подбирать людей.

Обеспечение хозяйственной деятельности учреждения, и поддержание в надлежащем состоянии в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты...

Пользователь ПК, опыт работы.