Функционирование объектов образования района.

Работа с документацией, отчётность, выезд на объекты для решения вопросов касательно материальной базы объекта, решение повседневных вопросов, планирование объемов необходимых товаров и услуг для успешного функционирования объектов образования, работа с местными исполнительными органами.

Качественное обучение английскому языку школьников. Ведение документации.

Ведение документации, проведение уроков по профильному предмету.

-Контролировать документооборот столовых в вахтовом городке. -Контролировать своевременность и правильность подачи заявок: транспорт, размещение, обучение, кадровые передвижения согласно ТК РК. -Контролировать штат сотрудников (около 700 сотрудников), заполняемость, переводы. -Контролировать правильность и ежедневную заполняемость ведения табеля учета рабочего времени по столовым. -Обучение сотрудников согласно правилам ТШО. -Контролировать правильность составления дисциплинарных взысканий (акты, служебные записки). -Контролировать правильность заявок(тмц/канцелярия/медикаменты,химия). -Координация работы супервайзеров столовых. -Своевременное выполнение отчётов по количеству питающихся. -Своевременное выполнение отчётов по количеству персонала по всем столовым. -Своевременное выполнение отчётов по количеству работников согласно штатному расписанию, по количеству резервного персонала, по количеству свободных вакансий по всем столовым.

Должностные обязанности: -контроль работы персонала -документооборот -прием и хранение товара,полуфабрикатов -полное исполнение и соблюдение Санитарных правил и норм -обучение персонала -контроль соблюдения внутренних правил компании, другими сотрудниками -заполняемость линии раздачи -контроль работы горячего,холодного цехов -контроль работы кухонных работников -контроль выполнения работ согласно графикам -своевременные подачи заявок(размещение,транспорт,сиз,мед/осмотр,дто,обучение тшо) -своевременное оформление Дисциплинарных взысканий(Служебные записки,Акты) -своевременное оформление служебных записок на премии персонала -контролировать своевременное прохождение медицинского осмотра сотрудниками -урегулирование неприятных ситуаций с гостями

-Развитие производства. -Подбор персонала. -Ежедневные задачи и вопросы. -Развитие продаж и спроса. -Улучшение условий труда для персонала. -Отчёты для руководства: 1)ежедневный-приход,расход,остаток. 2)ежедневный-проходимость товара. 3)еженедельный-наличие персонала. 4)ежемесячный-инкассация,инвентаризация.

За время работы в школе выполнял стандартную работу учителя. Ведение документов, проведение уроков и факультативов. Обучал с 1 по 11 классы на русском и государственном языке. Дополнительно было классное руководство. Проводил секции футбола, шахмат,квн у школьников. Имеются призовые места)

Иностранных языков, Иностранный язык

Министерство образования и науки Республики Казахстан АО «Национальный центр повышения квалификации ОРЛЕУ»

Костанайский центр поддержки предпринимателей, Обучение для действующих предпринимателей

Training Center LLP "Millennium Engineering", Безопасность и охрана труда

Training Center LLP "Millennium Engineering", Анализ степени опасности работ

Training Center LLP "Millennium Engineering", Первая доврачебная помощь

Training Center LLP "Millennium Engineering", Пожарно-технический минимум.

Training Center LLP "Millennium Engineering", Промышленная безопасность на опасных производственных объектах

Training Center LLP "Millennium Engineering", Безопасное обращение с химическими средствами

Training Center LLP "Millennium Engineering", Разрешение на проведение работ (РПР)

Training Center LLP "Millennium Engineering", Сигнальщик

Training Center LLP "Millennium Engineering", Средства индивидуальной зашиты

Training Center LLP "Millennium Engineering", Электробезопасность