Ведущий специалист по кадровому делопроизводству

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме 1С ЗУП 8.3 (приемы, увольнения, отпуска, командировки, составление трудовых договоров, дополнительных соглашений...

Высшее образование в области управление персоналом. Опыт работы от 3х лет.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Приемы, переводы, увольнения. Оформление гпх, работа с самозанятыми. Оформление приема работников на дистанционный формат...

Высшее образование. Знание трудового Законодательства. MS Excel, MS Outlook, MS Word, MS Power Point. Знание программ ЗУП 8, ред.

Ведение КДП в полном объеме( прием, увольнение, перевод; отпуска всех видов; больничные листы, пособия; командировки; ведение трудовых книжек).

Знание требований к работе с кадровыми документами.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Ведение ТК. Формирование отчётности по персоналу. Архивация кадровых документов.

Высшее / Среднее профессиональное образование. Опыт работы от 1 года. Знание Трудового кодекса РФ и подзаконных актов, регулирующих ведение кадрового делопроизводства.

Полное ведение КДП (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные и тд) штат около 400 человек. Формирование и ведение личных дел сотрудников...

Опыт ведения кадрового делопроизводства от 1 года. Знание трудового законодательства РФ. Знание 1 С ЗУП, уверенный пользователь ПК.

Знание кадровых процессов в части табелирования учета рабочего времени – отпуска, больничные и т.п. Суммированный учет рабочего времени.

Желателен опыт работы в кадровой службе не менее 1 года. Знание законодательства и НПА, регулярное отслеживание изменений. Навык работы в...