Менеджер по развитию бизнеса (зарплатные проекты)
В архиве с 19 мая 2018
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Обеспечение расширения клиентской базы филиала. Контроль над организацией и проведением мероприятий по увеличению объемов продаж продуктов и услуг розничного бизнеса...
Опыт работы на руководящей должности более 3 лет. Умение анализировать и систематизировать большие объемы информации, делать объективные выводы, справляться с...
Менеджер склада
от 270 000 ₸Костанай
Опыт от 1 года до 3 лет
Рациональное складирование отсеков и товаров для быстрого и эффективного поиска нужных позиций, удачной инвентаризации. Планирование логистики: доставка, прием, разгрузочно-погрузочные...
Опыт работы на аналогичной должности. Знание принципов складского учета и логистики. Навыки организации и планирования работы на складе.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по продажам в отдел сбыта
200 000 – 500 000 ₸Костанай
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и привлечение новых покупателей, работа с холодной базой. - Взаимодействие с существующими клиентами - проведение прозвона и переписка в мессенджерах. -
Мы ищем энергичного и целеустремленного Менеджера по продажам для работы в нашей компании. Опыт работы в сфере продаж от 1...
Специалист Отдел розничного бизнеса
150 000 – 150 000 ₸Костанай
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Проведение ежедневных презентаций для привлечения клиентов на закрепленной территории по розничным кредитным продуктам и депозитам. Консультирование клиентов РБ по продуктам...
Высшее / незаконченное высшее (3-5 курсы ВУЗа) / средне-специальное. Опыт работы: Желательно, но возможно без опыта работы при прохождении стажировки.
Менеджер по безналичным расчетам
180 000 – 250 000 ₸Костанай
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Консультация клиентов по телефону, постоянная информационная поддержка. - Осуществляет анализ аудитории потенциальных покупателей, выявляет потребности покупателей, их уровень и направленность. -
Умение вести переговоры по телефону. - Обрабатывать информацию и принимать быстрые решения в нестандартных ситуациях. - Хорошая обучаемость. - Неконфликтность. - Активность. - Грамотная речь. -
Костанай
Опыт от 1 года до 3 лет
Управление, контроль торговых представителей. Анализ клиентской и ассортиментной базы, контроль наличия ассортимента в торговых точках согласно утверждённых планов.
Опыт успешной работы не менее 2-х лет. Навыки ведения переговоров, техники продаж. Коммуникабельность, грамотная речь, нацеленность на результат, лидерство...